Jobs@Weblaw

Portrait: Weblaw AG

Depuis 1999, Weblaw AG réunit sous un même toit les compétences en matière de technologie, de maison d'édition, de conseil et de formation continue. Grâce à cette interconnexion, nous apportons une contribution partenariale au travail juridique quotidien de notre clientèle, avec un portail Internet, des revues juridiques et des projets informatiques. Nous développons des produits qui ouvrent des voies entièrement nouvelles, offrons des solutions bien fondées qui résistent à l'épreuve du temps et protégeons les investissements de nos clients. Par des juristes pour des juristes.

Benefits

Nous sommes un employeur moderne avec des hiérarchies plates, des conditions cadres attrayantes et de nombreux avantages.

Formation et formation continue

Formation et formation continue

Nous investissons massivement dans le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs – car ce sont leurs connaissances et leurs performances qui constituent notre avantage concurrentiel.

Travail mobile

Travail mobile

Grâce à notre infrastructure de travail moderne, vous pouvez accéder à votre environnement de travail à tout moment et depuis n'importe où. Cela vous permet de travailler de manière flexible et indépendamment du lieu.

Situation centrale au cœur de Berne

Situation centrale au cœur de Berne

Épargnez-vous de longs trajets. Nos bureaux sont situés au cœur de la ville de Berne. À quelques minutes seulement de la gare et facilement accessible par les transports publics.

www.google.ch/maps

Horaire flexible

Horaire flexible

Weblaw AG propose des horaires de travail flexibles. Cela signifie que nos collaborateurs gèrent eux-mêmes leur emploi du temps, ce qui nous permet d'organiser de manière flexible les horaires de travail quotidiens ainsi que la compensation.

Dîner en équipe

Dîner en équipe

Ensemble, nous réalisons davantage. Nous attachons une grande importance à la cohésion de l'équipe, c'est pourquoi nous organisons une fois par mois un dîner en équipe. Tous ceux qui ont le temps et l'envie d'y participer peuvent le faire.

Télétravail

Télétravail

Ce qui compte, c'est le résultat. Le lieu où le travail est effectué est secondaire. C'est pourquoi nous misons sur le télétravail (même avant la pandémie de coronavirus) et fournissons l'infrastructure nécessaire.

Sortie de groupe

Randonnée annuelle avec l'ensemble de l'entreprise

Les expériences partagées sont importantes pour nous. Nous voulons fonctionner en équipe et atteindre des objectifs de façon interdisciplinaire et interdivisionnelle. C'est pourquoi nous allons marcher au moins une fois par an pour découvrir de nouvelles choses ensemble.

Thé, café, fruits

Thé, café, fruits

Avez-vous besoin d'une tasse de thé ou de café pour être vraiment efficace le matin ? Ou bien vivez-vous selon la devise : « Chaque jour une pomme conserve son homme » ? Quoi qu'il en soit, tout ceci, ainsi que d'autres choses, est mis à votre disposition gratuitement.

Hiérarchie plate

Hiérarchie plate

La communication ouverte et directe est importante pour nous. C'est pourquoi nous nous appuyons sur des hiérarchies plates et sur l'élaboration conjointe de solutions.

Abonnement fitness

Abonnement fitness

Mens sana in corpore sano : Les personnes qui restent en bonne forme physique ont une capacité mentale et intellectuelle plus développée, sont plus résistantes et mieux à même de faire face au stress et aux contraintes.

Nous encourageons activement cette démarche et proposons un abonnement gratuit au fitness.

Pour de plus amples informations :
www.fitness-center24.ch

Communication ouverte

Communication ouverte

Une communication ouverte est une condition préalable importante pour une bonne et fructueuse coopération.

Nous encourageons activement l'échange au sein des équipes, mais aussi dans toute l'entreprise.

Participation

Participation

Faire participer le personnel aux changements en temps utile et de manière appropriée, tenir compte de ses besoins de manière adéquate, tout cela fait partie de notre image de marque. Cela permet d'avoir des collaborateurs responsables, motivés et efficaces, dont les préoccupations sont prises au sérieux et dont le travail est valorisé.

Rejoins notre équipe!

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